CHANGZHOU KANGPURUI AUTOMOTIVE CO., LTD ערכה את פגישת סיכום שנת 2021 בהצלחה

בשעה 13:00 ב-20 בינואר 2022, CHANGZHOU KANGPURUI AUTOMOTIVE AIR-CONDITIONER CO.,LTD קיימה את פגישת סיכום שנת 2021 באולם Longfeng של Grand Hyatt Hotel.היו"ר מא בינגשין, המנהל הכללי דואן הונגוויי וכל המנהלים וראשי המחלקות השתתפו בפגישה.עוזר המנהל הכללי ג'אנג זוובאו ערך את הפגישה.

חגיגה של תחקיר והכרה מתקדמת נפלאה

בתחילת הפגישה, עוזר המנהל הכללי ג'אנג זובאו הציג בקצרה את הפעילות הכוללת של החברה בשנת 2021 למשתתפים, ולאחר מכן עלו ראשי כל מחלקה לבמה בזה אחר זה כדי לדווח על ההישגים והחסרונות של העבר. השנה וכן סדרי העדיפויות והיוזמות בעבודה לשנה החדשה.

 

8 7 5 4 3 6 2 1

לאחר התחקיר, החברה משבחת צוותים ויחידים שהצליחו בשנה האחרונה.
המנכ"ל דואן הונגוויי הציג ציפיות ודרישות לכל המשתתפים לגבי האסטרטגיה הכוללת של החברה ועבודת המפתח של החברה בשנת 2022. הוא הדגיש: "כל אנשי ההנהלה של KPRUI צריכים לעשות מאמצים מתמשכים לשילוב משאבים קיימים על בסיס התאמה למגמת הפיתוח של תעשיית מיזוג האוויר לרכב, מסתמכת על התחרותיות המרכזית של הארגון, ומסתמכת על מודל עסקי חדש לגמרי, אסטרטגיית שוק ומערכת הערכת ביצועים.לנצל משאבים פוטנציאליים, להיות מוכווני שוק, מונעים על ידי חדשנות, להתמקד ביכולת הייצור ולהתמקד באיכות, ולעשות כל מאמץ לקדם את הפריסה האסטרטגית של הפיתוח הדו-כיווני של מותגי הייצור, המו"פ והשיווק של החברה. ”

 

10 11 12 13 14 15 16 17

חתמו על חוזה ביצוע וקחו אחריות

לאחר הפסקה קצרה, הפגישה נכנסה לשלב השני - טקס החתימה על חוזה הביצוע השנתי לשנת 2022.
לאחר שמומחה היועץ שהוזמן במיוחד של החברה, מר דינג, הציג בקצרה את המשמעות והתפקוד של חוזה הביצוע, היו"ר מא בינגשין והמנהל הכללי דואן הונגוויי הלכו יחד למקום החתימה.המנכ"ל דואן חתם על חוזה ביצועי החברה לשנת 2022 עם היו"ר מא בשם כל צוות הנהלת החברה..לאחר מכן חתמו כל המנהלים הבכירים על חוזי ביצוע עם המנכ"ל דואן בשם מרכזי הניהול שלהם, וראשי מחלקות שונות חתמו על חוזי ביצוע עם בכירים בשם מחלקותיהם.בצורת חוזה משותף הובהר מיקוד העבודה לשנה הקרובה ונלקחה אחריות ראויה.

18 19 20 21 22 23

24

בתום הכנס נשא היו"ר מא נאום סיום.הוא הביע את תודתו הלבבית לאנשי קנגפורוי על עבודתם הקשה בשנה האחרונה.יתר על כן, הוא עודד את כולם להמשיך את החריצות ולהגשים את הכישרון באופן פעיל באמצעות הפלטפורמה שמספקת החברה.רק אז ניתן להשיג מימוש ממשי של פיתוח הדדי ומצב win-win בין מפעלים ליחידים.

25


זמן פרסום: 25 בינואר 2022